人力资源管理专业本科自考班问答

人力资源管理专业本科自考班问答

1.我院人力资源管理专业本科自考班是与哪所大学合作开办的？

答：华南师范大学。

2.自考本科学历有用吗？

答：自考本科毕业证书由广东省自学考试委员会颁发，副署“华南师范大学”，国家承认学历并享受全日制普通高校相同学历层次毕业生同等待遇。目前，美、英、法、德、日、澳、新加坡、加拿大等23个国家承认我国自考文凭。

3. 人力资源管理专业的毕业生就业前景如何？
答：《粤港澳大湾区发展规划纲要》指出：“以航运物流、旅游服务、文化创意、人力资源服务、会议展览及其他专业服务等为重点，构建错位发展、优势互补、协作配套的现代服务业体系。”随着粤港澳大湾区的迅速发展，大量人才的汇集，对人力资源服务和人力资源管理专业人才的需求必将迅速增长，就业前景广阔。随着企业的转型升级，对现代人力资源管理制度认识的加深，“人才是一切”时代已来临，企业正以前所未有的努力去寻求人才和留住人才，人力资源管理的重要性日益显现，它正逐步成为国内热门学科之一。

4.人力资源管理专业的毕业生可从事哪些岗位的工作？

答：可在企事业单位、政府机关行政人事类、劳资管理类岗位工作，如企业人力资源部人力资源管理专员，包括招聘专员、培训专员、薪酬专员、绩效考核专员、劳动关系协调员、企业文化建设专员等；人力资源管理主管助理；行政事业部主管助理；管理咨询机构、人才服务中心的专项工作人员。
     

5.报读本科自考班需具备什么条件？
答：⑴具有我院学籍的各专业在校生（三年制一、二年级学生，五年制三、四年级学生）； 
      ⑵学习勤奋、学有余力，有志于提升学历且经济条件许可的学生。
   

6.人力资源管理专业自考班的课程可以代替专科专业的任意选修课学分吗?

答:通过人力资源管理专业自考班的课程“人力资源统计学、社会保障学、人事管理学”即可申请代替专科专业任意选修课的学分（最高可代替6个任意选修课的学分）。

7人力资源管理专业本科自考需考哪些课程？

答：必考课程：劳动社会学、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、现代企业人力资源管理概论、人力资源统计学、现代人员测评、人事管理学、工作岗位研究原理与应用、马克思主义基本原理概论、英语（二）。

8本科自考班的学习周期多长？学习时间如何安排？
答：本科自考班的学习周期为两年。根据省自考办公布的各门课程的开考时间安排辅导课，利用周末、节假日或晚上上课，约用一年半时间完成课程辅导和考试，用半年时间辅导完成论文。

9何时可拿到本科毕业证？

答：所有课程考试通过，论文合格，专科已毕业，并且专科证书经广东省教育厅学历鉴定中心认定，可申请办理毕业。因需华南师范大学和省自考办审核认证，耗时较长，一般在专科毕业4个月后才能拿到本科证书。期间如确因应聘、招兵或报考需要出示本科毕业证书时，已办齐毕业登记手续的学生，可通过学院自考部向省自考办申请办理“毕业证书已在办理中”的证明。

10申请学士学位需要什么条件？
答：⑴本科毕业后一年内（即毕业时间为上年度12月或本年度6月的学生）申请。

⑵已通过广东省成人学士学位外语统考。

⑶各门课程（含论文）平均分在70分或以上。

⑷无处分记录，无作弊记录。

11专科毕业离校后，尚有本科课程未通过，怎么办？
答：按照专业教学计划修完全部课程、通过所有课程考试，达到毕业条件的自考班学生可申请毕业登记。申请毕业学生分为专科应届毕业生和专科毕业生。应届毕业生是在我校专科毕业时同时达到自考本科毕业条件，可以办理专本同时毕业的学生。如在我校专科学习结束，仍有课程没有通过考试，离开我校后仍继续参加高等教育自学考试，符合毕业条件的，在专科毕业证签署日期起的6年内，仍须回我校办理毕业登记手续。
12与校外的教育培训机构相比，就读优势有哪些？

答：(1)科学合理安排教学进度，专科本科同时拿毕业证，效率高；

(2)有专业教师授课，考前串讲，委考科目多，通过率高；

(3)专业教师辅导论文，更容易通过；

  (4)跨专业就读，增加就业机会，增强就业竞争力，成长为企业急需的复合型人才；

  (5)学历提升，就业竞争力提高，为考研、进事业单位、国企等做好铺垫。