为深化校企党支部共建成果，落实“党建引领、产教融合、协同育人”工作目标，扎实推进访企拓岗促就业专项行动，切实提升学生职业素养与求职实战能力，搭建院校人才培养与企业岗位需求精准对接的桥梁，近日，财会金融学院教工第二党支部联合共建单位深圳市银雁科技有限公司，共同举办银雁企业实践暨就业职业指导、职场培训、模拟面试系列活动。党支部书记罗维佳老师、金融专业全体党员教师全程参与指导，学院有志于赴企实习、就业的学生积极到场参加本次沉浸式职场实践活动。

本次活动依托校企党支部共建协议框架开展，是双方落实“协同开展招生和就业创业工作”的重要举措，也是以高质量党建引领人才培养、服务学生就业发展的生动实践。

在职业素养宣讲环节，银雁科技企业讲师结合金融行业发展趋势、企业用人标准以及多年一线从业经历，围绕金融岗位职业操守、职场行为规范、职业发展规划等内容展开分享。讲师深入解读了当前金融行业对从业人员综合能力的要求，细致讲解了职场沟通、团队协作、职业心态塑造等核心素养的培养方法，同时结合企业真实案例，剖析应届生求职、在岗履职过程中的常见问题，引导学生树立正确的就业观、择业观与职业价值观，帮助同学们认清自身定位，明确未来职业发展方向。

随后进行的职场专项培训聚焦求职全流程能力提升，内容涵盖简历优化、求职礼仪、面试技巧、岗位专业应答等实用内容。企业导师针对金融类岗位简历撰写要点进行专项点拨，指导学生突出专业优势、实践经历与岗位适配度；从着装礼仪、言行举止、沟通表达等方面，现场示范面试标准礼仪，并针对自我介绍、常规问答、专业提问等高频面试场景拆解应答思路，补齐学生求职技能短板。现场学习氛围浓厚，同学们认真记录要点、主动提问交流，在互动学习中夯实求职基础。

此次校企党支部共建就业指导活动，进一步深化了校企党建联动与产教融合，有效打通了“校园学习—企业实践—就业上岗”的育人通道。下一步，财会金融学院教工第二党支部将不断丰富“党建 + 就业”、“党建 + 实践”的活动形式，深化与银雁科技在专业建设、人才培养、实习就业等领域的深度合作，充分发挥校企双方资源优势，以党建红引领育人路，全力提升学生就业竞争力，助力更多学子实现高质量就业，推动校企协同育人工作走深走实、落地见效。